Zakończenie badania Barometr Zawodów w Powiatowym Urzędzie Pracy w Chrzanowie - Powiatowy Urząd Pracy w Chrzanowie
3 października 2025 roku zakończono badanie Barometr Zawodów w Powiatowym Urzędzie Pracy w Chrzanowie, które prognozuje sytuację na rynku pracy i klasyfikuje zawody do trzech grup: deficytowych, zrównoważonych oraz nadwyżkowych. Badanie opiera się na opiniach ekspertów, w tym przedstawicieli urzędów pracy, którzy analizują oferty pracy i liczbę zarejestrowanych osób w danych zawodach. W tegorocznej edycji uczestniczyli przedstawiciele gminy Babice, Ośrodka Szkolenia i Wychowania OHP w Trzebini oraz Cechu Rzemiosł Różnych w Chrzanowie.
Pracodawcy przed badaniem wypełniali ankiety dotyczące sytuacji kadrowej w swoich firmach. Eksperci zauważają, że w powiecie chrzanowskim nadal panuje równowaga między popytem a podażą. Największy deficyt występuje w sektorze edukacji i medycyny, szczególnie w przypadku nauczycieli praktycznej nauki zawodu, pedagogów oraz nauczycieli przedmiotów zawodowych.
Dodatkowo, poszukiwane są osoby z kwalifikacjami, w tym fizjoterapeuci, lekarze, mechanicy, księgowe oraz specjaliści z branży opiekuńczej. Wciąż brakuje kierowców z prawem jazdy kategorii C.
W prognozie na 2026 rok nie uwzględniono zawodów nadwyżkowych, a kluczowym czynnikiem pozostaje chęć podjęcia pracy. Wyniki badania będą dostępne na początku 2026 roku, a zainteresowani mogą śledzić stronę Barometru Zawodów oraz urzędu pracy.
W dniu 3 października 2025 roku zakończono badanie Barometr Zawodów w Powiatowym Urzędzie Pracy w Chrzanowie. Badanie to stanowi roczną prognozę sytuacji na rynku pracy, analizując zapotrzebowanie na różne zawody. Barometr klasyfikuje zawody do trzech grup: deficytowych, zrównoważonych oraz nadwyżkowych, wskazując na aktualne potrzeby rynku pracy w odniesieniu do poszczególnych profesji. Prognoza tworzona jest osobno dla każdego powiatu w Polsce.
Badanie oparte jest na opinii ekspertów, którzy korzystają z danych dotyczących liczby ofert pracy oraz liczby osób zarejestrowanych w danym zawodzie. Ekspertami w tym przypadku są przedstawiciele urzędów pracy, zajmujący różne stanowiska. W tegorocznej edycji panelu uczestniczyli przedstawiciele gminy Babice, Ośrodka Szkolenia i Wychowania OHP w Trzebini oraz Cechu Rzemiosł Różnych w Chrzanowie. Przed rozpoczęciem badania pracodawcy wypełniali ankiety dotyczące sytuacji kadrowej w swoich firmach. Całość procesu była koordynowana przez pracownika Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie.
Według ekspertów, rynek pracy w powiecie chrzanowskim wciąż charakteryzuje się dużą równowagą między popytem a podażą. Największy deficyt, który utrzymuje się od kilku lat, dotyczy sektora edukacji oraz medycyny. W szczególności brakuje nauczycieli praktycznej nauki zawodu, nauczycieli przedmiotów zawodowych oraz pedagogów w szkołach specjalnych.
W powiecie chrzanowskim nadal poszukiwane są osoby z określonymi kwalifikacjami, w tym: fizjoterapeuci, lekarze, mechanicy samochodowi, księgowe, logopedzi, specjaliści z branży opiekuńczej, psychologowie oraz inni specjaliści. Niezmiennie brakuje również kierowców posiadających prawo jazdy kategorii C.
W prognozie na rok 2026 ponownie nie uwzględniono zawodów nadwyżkowych. Kluczowym czynnikiem w znalezieniu pracy pozostaje przede wszystkim chęć oraz gotowość do podjęcia zatrudnienia.
Wyniki barometru poznamy na początku 2026 roku, zapraszamy do monitorowania strony https://www.barometrzawodow.pl/ oraz urzędu pracy https://chrzanow.praca.gov.pl/
Barometr zawodów 2025
6,1%Stopa bezrobocia w Polsce
Stan na koniec lutego 2026 r.
Zobacz akty prawne dotyczące bezrobocia i promocji zatrudnienia
Zobacz informacje na temat obsługi niepełnosprawnych.
Powiatowy Urząd Pracy w Chrzanowie
Adres: ul. Słowackiego 8, 32-500 Chrzanów
NIP: 6281666974
Telefony: centrala: 32 75-33-800
sekretariat: 32 75-33-801
fax: 32 75-33-899
e-mail: krch@praca.gov.pl lub sekretariat@chrzanow.praca.gov.pl
Godziny pracy Urzędu: poniedziałek - piątek w godz. 7.00 - 15.00
Przyjęcia stron: poniedziałek - piątek w godz. 7.30 - 14.30
Zapraszamy na nasze konto na facebooku:
