Wydawca treści

Małopolska Nagroda Rynku Pracy 2019 - zgłoszenia kandydatów

Print Drukuj

Małopolska Nagroda Rynku Pracy 2019 przyznawana jest przez Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie w kilku kategoriach. Kategoria Osobowość Rynku Pracy honoruje osoby wspierające lokalnych pracodawców i pracowników oraz promujące dobre praktyki na rynku pracy. W kategorii Małopolski Pracodawca Roku wyróżniani są pracodawcy w dwóch podkategoriach: wspierający rozwój pracowników oraz przyjazny rodzinie.

Zgłoszenia kandydatów są otwarte do 11 stycznia 2019 roku i mogą być dokonywane z różnych instytucji, organizacji oraz indywidualnie przez osoby prywatne. Ważne jest, że osoby oraz podmioty, które wcześniej zdobyły nagrody lub nominacje, nie mogą być zgłaszane ponownie. Wnioski o nagrody w odpowiednich kategoriach składane są w Wojewódzkim Urzędzie Pracy lub Regionalnym Ośrodku Polityki Społecznej w Krakowie.

Kapituła, składająca się z przedstawicieli lokalnych instytucji, oceni zgłoszenia. Laureaci zostaną ogłoszeni podczas Małopolskiej Konferencji Publicznych Służb Zatrudnienia na przełomie stycznia i lutego 2019 roku.

Informacje o wybranych załącznikach

  • Wniosek o przyznanie Małopolskiej Nagrody Rynku Pracy w formacie docx:

    Załącznik dotyczy wniosku o przyznanie Małopolskiej Nagrody Rynku Pracy, który zawiera informacje o zgłoszonej osobie lub podmiocie, kategoriach nagrody oraz wymaganych oświadczeniach związanych z przetwarzaniem danych osobowych. Kluczowym punktem jest konieczność wypełnienia formularza w określonym formacie oraz przestrzeganie wymogów regulaminu, ponieważ wnioski przekraczające 4 strony będą odrzucane.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Funkcja korzysta z technologii sztucznej inteligencji (AI).
Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie zachęca do zgłaszania kandydatów do Małopolskiej Nagrody Rynku Pracy 2019. Nagroda zostanie przyznana w następujących kategoriach:
 
  1. Osobowość Rynku Pracy – dla osoby inicjującej przedsięwzięcia, które wspierają małopolskich pracodawców i pracowników, niwelują problemy i niedostatki rynku pracy lub promują dobre praktyki służące polepszeniu sytuacji mieszkańców regionu na rynku pracy, a także zwiększeniu konkurencyjności podmiotów gospodarczych województwa małopolskiego.
  2. Małopolski Pracodawca Roku
W tej kategorii zostaną przyznane dwie Nagrody:
 
  1. Małopolski Pracodawca Wspierający Rozwój Pracowników – dla pracodawcy, który inwestuje w rozwój zawodowy pracowników i wspiera ich w podnoszeniu kwalifikacji, zapewnia stabilność zatrudnienia i wywiązuje się ze swoich zobowiązań wobec pracowników, a także stosuje między innymi rozwiązania sprzyjające zarządzaniu wiekiem w firmie oraz adaptacji nowych pracowników w miejscu pracy;
  2. Małopolski Pracodawca Przyjazny Rodzinie – dla pracodawcy, który wykraczając poza obowiązki uregulowane w powszechnie obowiązujących przepisach prawa pracy, stosuje również inne rozwiązania mające na celu wsparcie pracowników w godzeniu życia zawodowego z rodzinnym.
Zgłoszenia kandydatów do Nagrody mają charakter otwarty – mogą być dokonywane do 11 stycznia 2019 roku przez instytucje, organizacje gospodarcze oraz przedsiębiorców za zgodą zgłoszonych, a także indywidualnie przez zainteresowane podmioty i osoby.
 
Co ważne, w kategorii Osobowość Rynku Pracy nie mogą zostać zgłoszone osoby, które we wcześniejszych edycjach zostały laureatami lub otrzymały nominację do Nagrody, natomiast w kategorii Małopolski Pracodawca Roku nie mogą zostać zgłoszone podmioty, które we wcześniejszych edycjach zostały laureatami albo w poprzednich dwóch edycjach otrzymały nominację do Nagrody lub wyróżnienie.
 
Wnioski o przyznanie Nagrody w kategorii Osobowość Rynku Pracy oraz Małopolski Pracodawca Roku – Małopolski Pracodawca Wspierający Rozwój Pracowników należy składać w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Krakowie, natomiast wnioski w kategorii Małopolski Pracodawca Roku – Małopolski Pracodawca Przyjazny Rodzinie – w Regionalnym Ośrodku Polityki Społecznej w Krakowie. Organizatorzy przyjmują wnioski mailowo, osobiście lub listownie.
 
Oceny zgłoszonych kandydatur dokona Kapituła złożona z reprezentantów Zarządu Województwa Małopolskiego oraz instytucji z obszaru gospodarki, rynku pracy, edukacji i polityki społecznej.
 
Laureaci zostaną wyłonieni podczas Małopolskiej Konferencji Publicznych Służb Zatrudnienia, która odbędzie się na przełomie stycznia i lutego 2019 roku w Krakowie.
 
Do pobrania:
•Wniosek o przyznanie Małopolskiej Nagrody Rynku Pracy.doc
•Wniosek o przyznanie Małopolskiej Nagrody Rynku Pracy.pdf
•Regulamin konkursu Małopolska Nagroda Rynku Pracy
 
Informacje o publikacji dokumentu
Autor: Materiał nadesłany
Data publikacji: 26.11.2018
Data modyfikacji: 26.11.2018
Menu nawigacji